La interpretación de las cláusulas sobre mejoras voluntarias de la prestación de incapacidad temporal

Abstract

El sistema de seguridad social incluye la posibilidad de establecer mejoras voluntarias a las prestaciones básicas que conforman su núcleo duro. Estas mejoras revisten una naturaleza voluntaria, complementaria y privada y pueden ser creadas por voluntad del empresario o mediante acuerdo con el trabajador o sus representantes. Esta última vía, la más habitual, otorga al convenio colectivo un papel central en la creación y desarrollo de esta fórmula de previsión social complementaria. El presente comentario analiza los puntos básicos establecidos por la jurisprudencia en torno a la interpretación de las cláusulas convencionales que complementan las prestaciones por incapacidad temporal.

The social security system includes the possibility of setting voluntary improvements to the basic protection provided byb the compulsory side.These fringe benefits have a voluntary, complementary and private nature.They may be created by the sole employer’s will or by agreement with the employee or his representatives.The last one is usually the most common way and, consequently, collective bargaining agreements play an essential role in the creation of this kind of complementary social protection.This paper analyses the most important points set by the case law in order to interpret the clauses which create voluntary improvements to sickness benefits.