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Colectivos vulnerables y género

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dc.affiliation.areaUC3M. Área de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Sociales
dc.affiliation.dptoUC3M. Departamento de Derecho Social e Internacional Privadoes
dc.affiliation.grupoinvUC3M. Grupo de Cooperación: Trabajo Decente y Sosteniblees
dc.contributor.authorQuintero Lima, María Gema
dc.contributor.editorBlázquez Agudo, Eva María
dc.date.accessioned2018-11-08T08:55:46Z
dc.date.available2018-11-08T08:55:46Z
dc.date.issued2018
dc.description.abstractEs relativamente reciente el análisis de la vulnerabilidad social y económica ligada al empleo. Pero resulta preciso revisar el concepto de vulnerabilidad para deconstruirlo en aquéllos elementos jurídico-laborales y de protección social que pueden ser las causas que provocan o que intensifican el grado de vulnerabilidad. Esto requiere ahondar en los condicionantes subjetivos de la persona vulnerable en el empleo. Especialmente en el género. Porque, parece, que las mujeres pueden ser sujetos especialmente vulnerables en la medida en que el género potencia los efectos perniciosos de otros eventuales condicionantes. La perspectiva de género, entonces, se haría precisa para enmarcar vectores de solución a la vulnerabilidad en el empleo, y a la pobreza como efecto más visible, a través de algunos de los Objetivos de Desarrollo Sostenible presentes en la Agenda 2030.es
dc.description.abstractThe analysis of social and economic vulnerability is quite new. But it is necessary to review the concept of vulnerability to deconstruct it in some legal-labor and social protection elements, which could be the causes that provoke or intensify the a concrete vulnerability degree. This requires to deep into the subjective constraints of the vulnerable person in employment. Especially focused on gender. Because it seems that women can be particularly vulnerable subjects insofar as gender enhances the harmful effects of other eventual conditioning factors. A gender perspective, then, would be precise framework to resolve vulnerability questions in employment, and to resolve poverty situations, as a more visible effect, through some of the Sustainable Development Goals present in the 2030 Agenda.en
dc.format.extent22
dc.format.mimetypetext/xml
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.bibliographicCitationQuintero Lima, Maria Gema (2018). Colectivos vulnerables y género. En: Blázquez Agudo, Eva María (dir.). Los ODS como punto de partida para el fomento de la calidad del empleo femenino. Madrid: Dykinson, pp. 27-48es
dc.identifier.isbn978-84-9148-895-8
dc.identifier.publicationfirstpage27
dc.identifier.publicationlastpage48
dc.identifier.publicationtitleLos ODS como punto de partida para el fomento de la calidad del empleo femeninoes
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10016/27656
dc.identifier.uxxiCO/0000008917
dc.language.isospa
dc.publisherDykinson
dc.relation.ispartofhttp://hdl.handle.net/10016/27654
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 España
dc.rights.accessRightsopen access
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/
dc.subject.ecienciaDerechoes
dc.subject.otherVulnerabilidades
dc.subject.otherEmpleoes
dc.subject.otherGéneroes
dc.subject.otherPobrezaes
dc.subject.otherTrabajo decentees
dc.subject.otherVulnerabilityen
dc.subject.otherEmploymenten
dc.subject.otherGenderen
dc.subject.otherPovertyen
dc.subject.otherDecent worken
dc.subject.otherODS
dc.subject.otherSDG
dc.subject.otherAgenda 2030
dc.titleColectivos vulnerables y géneroes
dc.title.alternativeVulnerable groups and genderen
dc.typebook part*
dc.type.hasVersionVoR*
dspace.entity.typePublication
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colectivos_quintero_ODS_2018.pdf
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